Historias reales de Mujeres Empoderadas

5 mujeres nos dejaron sus historias, sus hojas de ruta hacia el empoderamiento y lo que la experiencia ha ido labrando para llegar a liderar la vida que ellas querían.

Ninguna habló de pócimas mágicas porque simplemente no existen.

Lo que existe es no ponernos límites, mostrar nuestra ambición, prepararnos y formarnos continuamente, revisar nuestros objetivos, apoyarnos entre todas, descubrir y gestionar nuestros recursos, no victimizarnos, aprender a ser autónomas económicamente, disciplina, ver lo que hacen otras mujeres y mucha visibilidad…y sororidad.

Esto fue lo que nos dejaron estas 5 mujeres: Helena Estrada, Rosa Estañ Homs, Anna Raptis, Ana Fragua y Delfina Daglio.

Una jornada que fue posible gracia a las más de 100 mujeres que nos acompañaron y a nuestras aliadas poderosas que demuestran que #juntasllegamosmáslejos y más fuertes.

Helena Estrada

Abogada y autora de Saltar por Nosotras y Dueña de tu Dinero

Ambiciosa…¿yo?

La ambición en el ámbito femenino puede verse como un término peyorativo, porque ha sido percibida social, histórica y culturalmente, como un problema.

El enfoque al que nos invita Helena es a que esto no se repita en un plano personal, y podamos romper la barrera que lleva al resultado de que los emprendimientos liderados por hombres sean mayores en cantidad y en escala.

En su planteamiento, relaciona la ambición con:

 

  • Un deseo ardiente: Siento y pienso en algo todo el día para conseguirlo.
  • Poder: ¿Quiero más poder o lo veo como frío y deshumanizado? El poder debe ejercerse; de no
    ser así, realmente no se tiene poder.
  • Riqueza: ¿Cuál es mi relación con el dinero?
  • Visibilizarnos: Obstaculizado por el problema del qué dirán y/o el temor a creer que no tengo nada que decir.
  • Objetivo o Propósito: Qué es lo que realmente quiero lograr.

Rosa Estañ Homs

Mentora Empresarial y Financiera y fundadora y CEO de Finanzas claras y fáciles.

 

«Empoderamiento y Prosperidad consciente»

Inició con una afirmación: «Existe una brecha entre el dinero, el empoderamiento (poder) y la prosperidad».

Acerca de la prosperidad nos dice que se alcanza con la oferta con calidad de los productos y servicios que necesita el mercado, y que la prosperidad consciente es un derecho legítimo, no es teoría y requiere liderazgo.

Existen factores limitantes para la prosperidad y están en el marco de las creencias. Es necesario reconocerles.

El Éxito tiene una fórmula y sus componentes son:

  • Conocimiento, que aporta valor, da seguridad y poder.
  • Experiencia.
  • Actitud.
  • Propósito – ¿Para qué?
  • Acciones y metas claras (planificación).

La prosperidad tiene cuatro grandes esferas:
Prosperidad Vital – Ganas y fuerzas.
Prosperidad Relacional – Riqueza en amigos, redes y contactos.
Prosperidad Económica – Dinero, inversiones y bienes.
Prosperidad Trascendente – Cómo impactan nuestras acciones en el mundo.

Anna Raptis

Inversionista. Fundadora y general partner de Amplifica Capital

«Invirtiendo en el cambio que quieres ver»

La frase que nos acompaña es “Invierte en lo que quieres ver”.

Las decisiones de inversión tienen impacto en los resultados.

Es una realidad que hay menos inversión en proyectos que reflejan las necesidades de las mujeres, menos investigación e inversión en todo lo relacionado con las mujeres.

Existen sesgos, pero como mujeres tenemos que tomar las riendas de nuestra historia y saltar prejuicios, ver con gafas de género:

  • Pensar que sí podemos – Actitud.
  • Buscar referentes para cambiar las perspectivas – Mujeres que sí han podido y que pueden.
  • Pensar en los objetivos.
  • Estructurar el paso a paso – Acciones.
  • Tener claro el impacto que quieres alcanzar.
  • Tomemos control de nuestra historia

Ana Fragua

Presidenta y fundadora de For Women en España

«Levántate, lucha contra el «no» y crea tus propios recursos»

Ana nos habló como las mujeres cambian completamente en el momento en que ya no dependen de nadie ni de nada. Pero para ello, hay que levantarse aún (y sobre todo) en los momentos más difíciles y crear tus propios recursos. «Lo peor es encerrarse».

Hay que hacerse de herramientas tangibles y no tangibles. Desarrollar el GRIT como menciona Angela Duckworth y dotarnos de determinación, compromiso hasta el final y creer que podemos hacerlo. Debemos tener ambición y pensar en grande.

«El miedo nos limita»

«Debemos conocer nuestra esencia y construir desde ella»

Ana concluyó señalando que necesitamos más empresas de mujeres que se preocupen por las mujeres y que seamos cada una un reflejo de la otra.

Delfina Daglio

Corporate Citizenship Manager en Incluyeme.com

«Sororidad entre mujeres en su camino al empoderamiento»

Delfina nos habló de la necesidad de ser agentes de cambio y sobre el poder de las mujeres cuando nos unimos.

Nos habló de su experiencia en organizaciones de cooperación internacional y cómo esto la llevó a entender el poder de las mujeres y cómo ellas en el momento en que tienen aunque solo sea un poco de dinero, lo invierten directamente en su comunidad, en ropa y alimentación para sus hijos e hijas y en mejorar su calidad de vida.

Enfatizó en la importancia de generar proyectos colaborativos para así llegar juntas más lejos y más fuertes.

Delfina lidera el programa de Mentorías para Crecer de Incluyeme.com mencionando que el 15% de la población mundial tiene discapacidad. Pero son personas invisibilizadas.

Puntualizó los desafíos que enfrentan las mujeres con discapacidad en América Latina y cómo a través del programa Mentorías para Crecer «podemos apoyarlas para que superen barreras hacia su inclusión laboral o autoemprendimiento».

Sin Liderazgo y Visión no hay Business 2022

Marzo 2022 comenzó con Sin Liderazgo y Visión no hay Business y allí contamos con los mensajes completamente inspiradores de 6 mujeres que ocupan puestos de liderazgo en sus áreas de acción, mujeres que tienen una historia que contar, que trabajaron sus sueños hasta llegar a lo que querían llegar, que imprimieron sus propias fórmulas de éxito, donde la pasión, el riesgo y el coraje las hicieron únicas e ilimitadas; mujeres que constantemente aprenden para llegar cada vez más lejos, mujeres que han sido imparables y que van por la vida pisando fuerte.

Ellas fueron Helena Torras, Claudia Calvin, Laura Tabares, Adriana Noreña, Teresa Baró y Gabriela Prada. Revive sus charlas completamente inspiradoras y con muchos mensajes y aprendizajes.

Vuelve a ver a nuestras oradoras de Sin Liderazgo y Visión no hay Business 2022 haciendo click AQUÍ.

Sorteos y Regalos de nuestras aliadas

Estamos muy contentas. Nos acompañaron aliadas fantásticas a lo largo de este camino. Y muchas quisieron SORTEAR cursos y libros para el Empoderamiento y el Liderazgo entre nuestras  asistentes al evento Sin Liderazgo y Visión no hay Business.

Un cupo para el Curso Imagen Personal de nuestra aliada Teresa Baró, quien ya fue oradora en nuestra primera edición de Sin Liderazgo y Visión no hay Business.

Un cupo para el Curso Lenguaje no Verbal para hablar en público, también de Teresa Baró.

El libro Dueña de tu Dinero: Ordena tus finanzas y asume el control de tu vida, cuya autora es nuestra oradora Helena Estrada.

El libro Entrenando al Inversor Inteligente, cuya autora es nuestra oradora Rosa Estañ Homs con dedicación exclusiva. También Rosa sortea 5 licencias para descargar el libro en PDF en la página de la Editorial Ra-Ma

Un cupo en la Escuela para Atrevidas, formación online para el empoderamiento conversacional de nuestra aliada y Voz Visionaria, Susana Reina, Fundadora y Directora de FeminismoInc.

Una sesión de Coaching gratuita con Rocío Ovalle, coach para el Impacto Social.

Una franela/ camiseta de Mujer Fénix. A escoger blanco o negro y solo envíos a España, península.

Presentación en el IG del Club Och8 Más Chulas que un 8, en la página de LinkedIn del Club de mujeres que lidera Carmen Talavera e invitarla a un Networking del día 8 del mes que elijan ganadora y aliada.

Una membresía de un año como Consultora Experta en Visionarias, un servicio donde podrás tener tu espacio como consultora y llegar con tus servicios a nuestra comunidad de mujeres.

Una sesión de Mentoring en planes de igualdad impartida por Raquel Jiménez, consultora y formadora en Igualdad y Diversidad.

Una Campaña Visionaria de tu emprendimiento, tu empresa o de ti como profesional en nuestra Newsletter de Visionarias.

Un cupo para el taller de Claudia Calvin  Hackea tu vida.

Una sesión estratégica gratuita para Mejorar o hacer crecer tu propio negocio. Esta sesión estará 100% enfocada en ayudarte a definir cómo hacer para mejorar tu negocio. Es un regalo de Soy Emprendedora Argentina

Amplifica Capital ofrece a todas las asistentes uno de sus entrenamientos para poder hacer tu pitch cuando buscas inversionistas.

Incluyeme.com y Delfina Daglio ofrece un espacio de encuentro entre las que queráis informaros o participar más de cerca para que conozcas las mentorías que mujeres de diferentes países ofrecen a mujeres de América Latina con alguna discapacidad. Sabrás de qué se trata, el valor que te aporta como mentora y el enorme valor que le das a tus mentees.

For Women y Ana Fragua ofrece a todas una sesión grupal consultiva sobre Desarrollo Profesional y Emprendimiento. La dinámica de la sesión se basará en las preguntas que hagáis en dicha sesión para daros una serie de tips.

Regalos

para todas las

asistentes

#JuntasLlegamosMásLejos

Gracias a nuestros sponsors, a nuestras aliadas, comunidades de mujeres tan visionarias como nosotras y que tienen claro que #JuntasLlegamosMásLejos